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Au sein du service Ressources Humaines du Médipôle Hôpital Mutualiste, composé d’une dizaine de collaborateurs, vous seconderez la Responsable Paie actuellement mobilisée par le changement de SIRH prévu pour Janvier 2022.

 

Missions

Vos missions principales (non exhaustives) seront les suivantes :

  • Traitement et contrôle d’un portefeuille paie (environ 100 à 150 paies/mois)
  • Logiciel actuel : RHPI de CEGID
  • Recueil, saisie et contrôle des éléments variables de paie en interface avec l’outil de gestion du temps logiciel OCTIME
  • Gestion des soldes de tout compte et des attestations de fin de contrat
  • Et autres travaux administratifs

 

Profil souhaité et compétences

De formation supérieure Bac+2, vous justifiez d’une expérience confirmée de 3 à 5 ans, acquise idéalement dans le secteur de la santé, une pratique de la CCN 51 serait un +.

Au-delà de votre esprit d’analyse et de votre maitrise des chiffres, vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l’organisation, votre rigueur et votre réactivité, ainsi que vos qualités relationnelles et votre discrétion.

Une maitrise de pack office est indispensable.

 

Contrat

  • CDD pouvant déboucher sur un CDI en fin d’année 2021, dans le cadre de la réorganisation du service RH liée à la mise ne place du nouveau SIRH.
  • Poste basé à Villeurbanne
  • 35h/sem – du lundi au vendredi
  • Rémunération selon profil et expérience.

 

Postes à pourvoir dès que possible.

Envoyer votre CV et lettre de motivation avant le 30 avril à candidaturemhm@resamut.fr

 

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Le Médipôle Lyon-Villeurbanne (constitué du Médipôle Hôpital Mutualiste et du Médipôle Hôpital Privé) est l’un des plus grands « établissement de santé privé » de la région avec une capacité d’accueil de 740 lits et places et plus de 50 spécialités médicales et chirurgicales sur un site unique. L’établissement se distingue par ses activités d’excellence en Urgences, Médecine, Chirurgie, Obstétrique, Soins de Suite et de Réadaptation pédiatriques et adultes, ainsi que par son accessibilité aux soins et sa prise en charge à la fois globale et individualisée des patients.